教育局:党建工作力求“四个突破”

发布:2009-10-18 18:56:55  来源:宝应0514.cc  浏览次  编辑:佚名
     2月19日,县教育局在城召开党建工作会议,贯彻落实县党建工作会议精神,以新一轮思想大解放为动力,部署今年以“在激发动力上求突破,在带强队伍上求突破,在勤政廉政上求突破,在提升党建水平上求突破”这“四个突破”为重点的党建工作。
     就作好今年教育系统的党建工作,会议提出四点要求:一是不断加强和改进思想政治工作,在激发动力上求突破。当前,着重要围绕进步教育质量、加速教育发展这一中心,营造求实务实,实干兴教的浓郁氛围,形成一股创新突破、争创一流的昂扬锐气。党建工作要成为教育系统思想解放的“发动机”,加快发展的“推进器”,党员永葆先进性的“大熔炉”。要瞄准发展中各种障碍和瓶颈制约,克服“没有条文不能干,上面不说不能干、别人没做不能干”的思维定势,冲破“影响局部利益我不办、担点风险我不闯、矛盾多些我不做”等思想束缚,让有利于教育发展,有利于进步教育质量,有利于人才培养的新鲜思想更加活跃起来。引导各地各校发展比速度,质量比位次,个人比实绩,让一切资源、知识、治理等活力竞相迸发,为全县教育跨越式发展、科学发展、和谐发展提供不竭动务。
     二是不断加强领导班子建设,在带强队伍上求突破。要继续围绕“改革、创新”的思路,大力加强干部队伍建设,努力形成朝气蓬勃、奋发有为的领导班子,带出一支知识型、实干型的干部队伍。首先要结合学校内部治理改革,大胆启用那些政治上靠得住、业务上有本事,肯干事、干成事的干部,不断优化班子的年龄、知识和专业结构。其次要建立干部考学制度,完善干部学习激励约束机制,努力提升各级干部的领导素质与实践能力。与此同时,还要围绕发展用人,大胆起用发展最需要的人,把干部资源配置向发展压力大的单位、向教学一线倾斜。围绕实施干部科学化、民主化、制度化的目标,建立健全干部动力机制。
     三是不断推进党风廉政建设,在勤政廉正上求突破。要进一步加大反腐败工作的治本力度,加大违纪违法案件的查处和纠风工作力度,加大党风廉政建设责任制的落实力度,努力建立起“思想教育、体制创新,关口前移”三位一体的预防机制,深入开展行风建设和专项治理工作。
     四是不断加强党的领导,在党建工作水平上求突破。广大党务工作者要充分认清所肩负的神圣使命,坚持以“党要管党”的强烈政治责任抓好党建工作;坚持以改革创新的机制抓好党建工作;坚持以务实落实的作风抓好党建工作。全面推行目标治理、明确责任、明确赏罚,努力形成抓党建工作的强大协力,不断开创党建工作的新局面,使党建工作经得起群众、实践和历史的检验。
     会议还表彰了教育局机关总支、职教团体总支、安宜高中总支、城区小学总支四家党建工作先进单位。

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